La Provincia di Bolzano riduce le indennità dei suoi dirigenti

La Provincia di Bolzano ha approvato la legge provinciale 6 luglio 2017, n. 91, recante «Disciplina dell’indennità di dirigenza e modifiche alla struttura dirigenziale dell’Amministrazione provinciale». La legge prevede che, a far data dal 1° gennaio 2019, l’indennità di dirigenza sia trasformata in indennità di posizione, composta da una parte fissa ed una parte variabile. L’ammontare dell’indennità di posizione viene determinato tenendo conto delle dimensioni della struttura dirigenziale, della sua collocazione all’interno dell’organizzazione dell’amministrazione, nonché delle responsabilità, della complessità e del grado di difficoltà dei compiti dirigenziali da svolgere nella posizione ricoperta. Il trattamento economico complessivo del dirigente, in ogni caso, non potrà superare il limite massimo retributivo annuo di 240.000,00 euro.